採用コンサルティング勉強会

いつも親しくさせていただいている株式会社アイパッション・浅井社長のご依頼で、アイパッションの社員の方々を対象に『採用コンサルティング勉強会』の講師を務めることになった。


何か専門的な話をするって言うよりも、新卒採用の営業をするにあたって大切なマインドを話してほしいとのリクエスト。

私としてもマインド的な話の方がしやすいってことで、僭越ながらお引き受けした次第。

私が前職のＲ社に入社したきっかけや、初受注の話、アルバイト時代の話や全社トップ営業マンになった時の話、社員に登用された話、そして現在の『採用コンサルティング』に関する話まで、とりとめもなく話をさせてもらった。

皆さん、ものすごく真剣な眼差しで、痛いほどの視線を感じながらの２時間。

人様に偉そうに講義ができる立場にあるとは思えないが、できうる限り自分自身の経験してきたことを分かりやすく話したつもりだ。

媒体屋ではダメだ。

企業の新卒採用に関わるということは、その企業の代表者の右腕になった気持ちで真剣にぶつかることだ。

そんなことをいろいろと話した。

どこまで伝わったかはわからないが、もしも私の話がきっかけになって、今までよりも大きな仕事ができるようになっていただければ、こんなに嬉しいことはない。

大きな仕事なんて言うと語弊があるが、それでもやっぱり大きな仕事をさせていただくってことは、それだけ責任も重くなるけど、その分成功した時の達成感や満足感にはたまらないものがある。

『新卒採用』の仕事は本当はめちゃめちゃ楽しいはずなんだ。

それを感じるためには、先方の社長や担当者の懐に飛び込んで行かなきゃ。

せっかくなら、でっかい仕事しようぜ！ってのが、私が言いたいことの殆どです。

アイパッションはまだまだこれからグングン伸びる会社だと思う。

素敵な社長の会社だもの。

微力ながらこれからも陰ながら応援させてもらいます。

『よぉ～、パッションっ！』